今年的員工旅遊假，和往年一樣今年公司可以自已去旅遊，
之後回來的時候再報帳就好，可惜公司預算有限，超出的部份只能自已付了
只好能省則省囉，在網上找了幾家訂房網站，最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房
這次訂的飯店是北城大飯店 - 台北
價格還挺優的！品質也挺不錯！可以說是值回票價
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 70 間客房
- 餐廳
- 供應早餐
- 洗衣服務
- 會議室
- 旅遊諮詢/購票服務
- 行李服務員
闔家歡樂
- 可提供折疊床/加床
- 冰箱
- 電視
- 咖啡機/沖茶器
- 乾洗/洗衣服務
鄰近景點
- 位於中山
- 中正紀念堂 (3.5 公里)
- 台北 101 (4.4 公里)
- 國父紀念館 (3.4 公里)
- 國立台灣博物館 (3.7 公里)
- 孔廟 (4.2 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
INFINITI全新性能COUPE INFINITI Q60於12月23日首度現身2017台北新車大展，首次亮相便成為眾人注目焦點， INFINITI TAIWAN表示為回饋熱情車主們，將持續於2017高雄世界新車大展與2017台中新車大展中展出INFINITI Q60，讓民眾可以搶在正式上市之前，一睹INFINITI Q60性能COUPE的完美風采。此外，為感謝廣大車主對INFINITI Q60的期待與肯定，INFINITI TAIWAN自即日起以預售價新台幣 209萬元起，正式開放預售。
INFINITI Q60 以流體車身線條的層次感，突顯了超凡出眾的性能跑格，INFINITI原廠研發團隊以精準的設計筆觸，細膩地將ZERO LIFT 零抬升力的空氣力學，勾勒在每一吋的流線車體中，讓INFINITI Q60 第一眼便盡顯跑車性格，絕佳的風阻係數，更提供近似貼地飛行的駕馭享受。
強悍動力更是INFINITI Q60 的一大亮點，INFINITI Q60 搭載了榮獲2017世界十大引擎殊榮的V6雙渦輪增壓引擎，可輸出INFINITI 全車系最強，同時也是同級車款最大的400hp強悍馬力，並擁有48.5 kg-m的驚人扭力輸出，讓INFINITI Q60 從靜止加速至100公里僅需5.0秒。DAS電子可變式轉向系統以及DDS動態懸吊系統，更進一步激發了駕駛的無限潛能，不論是要恣意巡航，還是要極限操控，性能表現均由駕駛決定。此外，永遠將人身安全放在第一位的INFINITI，更為INFINITI Q60配備了同級最完整的Safety Shield行車主動安全科技，實現INFINITI以人為中心的造車承諾。
INFINITI以「EMPOWER THE DRIVE 驅動潛能，無限可能」為本屆新車大展主題，引領車主超越潛能，讓純粹的駕馭熱情取代平凡的移動過程。此外，INFINITI TAIWAN自即日起以預售價新台幣 209萬元起，正式開放預售。若想了解更多有關INFINITI相關資訊，可於2017高雄世界新車大展與2017台中新車大展期間，住宿優惠信用卡親自體驗INFINITI全新世代車款。
【新北市訊】新北市政府勞工局於17日在新北市政府六樓大禮堂舉辦「105年度身心障礙就業促進成果發表會」，由朱市長立倫公開頒發促進身心障礙者就業績優單位、支持性團體、庇護工場、職業訓練單位及績優身障職重人員等7個獎項，計有54個得獎單位(人員)。現場邀請身障藝人黑門樂團及白明光演出，並由各界專家學者以論壇及靜態成果發表等方式，讓相關身心障礙就業服務機構團體相互交流、經驗分享，提升身障就業服務品質與能量。
此次獲得表揚的進用身障績優單位有東光凡而工業、淡江大學、台菱樹脂、中華電信、梯田科技、台興電子等20個公私立單位，傑出身障職重人員部分包括新北市慈惠庇護工場朱品蓉、三重職重中心陳薏新、張芷瑀、新店職重中心張淳貞、莊宜婷、板橋職重中心陳麗婷、新北市慈惠庇護工場陳鳳儀等7名。
績優單位之一的梯田科技(股)有限公司於民國87年成立，為專業代工廠，以生產工業電腦卡為主。員工人數28人，進用身障5人，平均年資15.8年。民國90年在一個因緣際會與台北市聽障人協會合作﹐透過協會幫忙招募有興趣從事電子代工業的聽障學員，參加公司舉辦的職前訓練培訓班，共進用4名聽障、1名肢障同仁，目前都穩定就業且各個工作表現優異、令人讚賞。
另一績優單位為淡水區農會，員工人數96人，進用身障3人，進用比例3%，平均年資22年。創立迄今已屆滿84年，對淡水地區的服務不餘遺力，除了在農業金融方面力求穩健經營外，在農業產銷推廣上也配合政府政策，辦理新北市政府大南瓜比賽、食農推廣教育及市民農園等相關活動行銷淡水，並協助政府關懷弱勢族群，長期進用身障者，及致贈物資予弱勢協會與伊甸基金會等單位，善進企業社會責任。
頒獎典禮後，勞工局特別規劃身障就業論壇，研討主題包括「大專院校就業轉銜服務經驗分享」、「新北市身心障礙者職務再設計供需分析現況探討」及「同儕支持模式在就業支持系統之應用」等，期望透過各界經驗分享與互動交流，能有效提升並促進身障者就業未來策略發展。
勞工局長謝政達表示，每個得獎單位背後都有段令人動容、勇敢向上的故事與奮鬥歷程，而這些正是社會中一道暖流，藉此除了給予相關單位正面的支持與肯定，同時也鼓勵企業要更多僱用及激勵相關服務人員並發揮專業潛能，為社會帶來更多的美好感人故事。
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